2018中超最佳裁判张雷，他获奖后说老板扣工资，这是怎么回事？他不是老师吗？

首先新科中超最佳裁判还真的不是教师，他只是一家公司的普通职员。不是所有的中超裁判都是教师出身，有很多裁判都是兼职的，而且有很多还都是跟体育产业关系不大的单位，比如公司的销售员、体育爱好者等等来兼职的。

事情背景：

昨晚张雷获得中超最佳裁判员奖项后，发表获奖感言。他特地感谢了自己公司的领导，同时打趣的说道：“如果未来请假能够少扣一点工资或者不扣工资我觉得那就完美了，感谢两位领导在我请这么多假的时候没有当面说要开除我，感谢你们的耐性和忍耐力。”

张雷颁奖晚会倒苦水，让老板少扣点薪水作为兼职的裁判员时间对于他们来说十分紧张，他们正常的工作日需要在单位上班，如果遇到周五或者周内安排的比赛就需要向公司请假，这样一两次还可以理解，时间久了公司老板和同事们也看不下去啊，肯定多多少少会扣点工资。张累昨晚在颁奖晚会倒的苦水，估计也就是这些兼职裁判员的苦衷所在，因为他们不属于足协管理，兼职裁判虽然有额外的收入，但是毕竟还要维持自己的正常生活和工作。

张雷毕业于北京体育大学，但并不是教师

张雷不是像其他很多裁判一样在学校工作，他是在一家公司啊！而这家公司就是中超联赛赛事合作商体奥动力。体奥动力也就是购买了转播权的那一家公司，然后分销给其它转播平台的，5年80亿就是他们的手笔。昨晚的颁奖晚会张雷嘴里的老板就在现场颁奖。至于他具体再这个公司负责什么工作那就不太清楚了。听说他之前的工作是在百事可乐上班，后来才去现在这家公司！

如今36岁的张雷是2009年开始执法联赛的，中间也经历了很多磨难，曾经因为执法失误被发配到中乙联赛执法，如今能力压付明和黄烨军夺得最佳裁判员的奖项也算天道酬勤吧！但是说到足协对于裁判的管理以后也要借鉴一下欧洲，如何保证裁判在工作之余分配好时间，与公司的各种协调方面的难度怎么化解，如果是老师之类的工作性质还好说，给私人单位上班确实要照顾好多人情绪，另外只凭借热情去做裁判的毕竟少数，如何合理规划招贤纳士，选择品行端正的人出来，这才是足协该考虑的事情！