高度认可！猿辅导荣获 BOSS直聘“ECHO2023王者之船最爱人才雇主”奖

近期，由国内大型互联网雇用平台BOSS曲聘主办的“ECHO 2022年度协做伙伴大会”胜利举办，猿辅导凭仗在企业生长度、雇用活泼度和遭到人才存眷度等多个方面的优良表示，荣获BOSS曲聘“王者之船·更爱人才雇主”奖！

ECHO2023 年度协做伙伴大会评选活动是基于平台用户现实行为数据，评选出过往一年尊重人才、重视人才开展、积极推进企业与人才沟通的企业与小我。此中“王者之船-更爱人才雇主”奖则是指过往一年中生长敏捷，在人才招募范畴锲而不舍、投进耐烦与诚心的企业。此次获奖，不只表现了猿辅导对求职者们的重视与尊重，更凸显了业界对猿辅导雇主品牌建立和人才开展建立的高度承认。

据介绍， 2022 年，猿辅导启动听才回流方案，即此前分开的老员工可通过该方案以更便当的流程优先辈职猿辅导， 2023 年还将陆续引进优良人才。公开材料展现，在相关政策的批示下，猿辅导于 2022 岁首年月完成了非营利转换，成立"北京猿辅导线上学科培训学校"，义务教导阶段学科培训营业由该民办非营利机构承接并独立运营。在过往的一年里，猿辅导在政策批示下合规运营，人才治理、雇用、内容研发、营业摸索等多方面均步进正轨。

人才是企业开展的核心合作力和第一消费力，在开展的道路上，猿辅导教导始末对峙“以报酬本”的理念，将人才孵化与培育提拔做为企业开展的重要战术，在积极引进外部优良人才的同时，也成立了齐全的人才培育提拔系统和人才晋升开展通道。以员工的配合生长为开展理念，把猿辅导打形成为员工骄傲，社会尊崇的幸福型各人庭，是猿辅导不懈的逃求，猿辅导也欢送更多情投意合的小伙伴加进进来，一路勤奋，一路生长，为教导事业奉献本身的力量。

企业的合作回根究底是人才的合作，一流的人才培养一流的企业。将来，猿辅导将陆续深化人才步队建立，优化人才治理与鼓励系统，立异人才招募和培育提拔形式，将企业开展与员工小我生长密切联络，让每一位猿辅导成员都能找到工做的成就感与幸福感，实现物量与精神的双丰收，在喜欢的岗位上创造属于本身的价值！