对于“灰色 *** ”你了解多少?它和“职场潜规则”是一回事吗
对于“灰色 *** ”你了解多少?它和“职场潜规则”是1回事吗
灰色 *** 多发生在熟人、朋友之间,它有2大特征致使远比 *** 可怕得多,这绝不是危言耸听,大家不要不信。
*** 是指受害者不情愿、不赞同与其 *** ,对方使用暴力、威逼或其他手段强行与受害者 *** ,换句话说是在违犯了受害者的意愿下发生的性行为。
而在新闻上我们时常可以看到 *** 犯罪的案例,但是灰色 *** 却很少有人听过,这是怎么回事呢?
首先我们来了解什么喊灰色 *** ?它与 *** 有什么区别?
所谓灰色 *** ,指的是游走在正常的性关系和 *** 之间的灰色地带,1般多发生在熟人、朋友之间。
由于灰色 *** 的过程很隐秘,1般人很难觉察到底是正常性关系还是 *** 。加上出于自己的名誉考虑,几乎很少有受害者报警,所以大多数人很少听说过灰色 *** 。
为了让大家便于理解,我们通过1个案例来了解什么是灰色 ***
小丽大学毕业之后,过5 关斩6将终于进职了自己心仪的公司,小丽对自己的工作很珍惜,在工作上积极努力,期看通过自己的努力尽快适应工作环境。
小丽的经理是1个30多岁的“大热男',说他热男是因为他不仅工作上对小丽非常关怀,生活上对她也同样如此,要不是他已经结婚生子,小丽甚至会误以为经理想追求她呢?
不过小丽是1个知恩图报的人,经理对自己如此重视,自己自然要投桃报李,所以工作上经理交代的工作她都是不折不扣地完成。
同时为了增进感情,小丽还时常给经理买个早餐,偶然周末请食顿饭,两人相处非常愉悦。
有1天下班后,经理邀请小丽往饮咖啡放松,小丽没有多想就应邀前往。
然而在咖啡馆的角落,经理开始对小丽有了1些亲昵行为,比如借机摸她头发和手。小丽虽然感觉挺尴尬,但出于对经理的信赖并没有出言抗拒。
但小丽的默许似乎给了经理极大的信心,他转而开始坐在小丽身边,说想和小丽聊聊提前转正的事情,但咖啡馆太吵了,还是往酒店找间房间,安清静静的谈事情。
小丽本能地对酒店有些疑心,特殊是两人还是孤男寡女,更是内心疑虑重重,但考虑到经理的为人,再想到可以提前转正,1股脑把所有的担忧都抛到脑后,跟着经理就往了1家酒店。
而到了宾馆,经理终于原形毕露,提出想和小丽 *** ,当然作为补偿可以为她申请提前转正。
小丽十分恐惧,但又怕激怒经理以后没法转正,究竟这家公司是自己好不轻易才应聘进来的。
于是半推半就发生了关系。事后小丽想报警,但想到经理确实兑现了自己的誓言扶助自己提前转正,她又迷茫不知道自己这到底算不算 *** 还是 *** 易?
再加上对自己名誉的考虑,最终小丽抉择了沉默,但却整天郁郁寡欢,最后甚至患上了抑郁症,被公司辞退,黯然离开,让人叹息。
而在这个过程,小丽有多次拒绝的机会,但是都没有拒绝,最终落进了经理布置的陷阱中,直到最后也不知道自己到底算不算受害,小丽身上发生的就是典型的灰色 *** 。
从上面的案例中,我们可以看到,灰色 *** 由于没有暴力强迫,加上其中还夹杂着1些利益纠纷,所以即使受害人自己也很难分清楚自己到底是不是被 *** 。
再加上恐惧4周人异样的眼神,大多会抉择忍气吞声,最终无疾而终,就像文中的小丽1样,最终1个人默默地舔舐着伤口。
这就是灰色 *** 的可怕之处;由于发生在熟人、朋友之间,加上中间可能存在利益交换,所以被侵害者在被侵害的过程中往往显得犹豫不决,半推半就中被迫发生了关系。
之后出于自己及侵害者名誉考虑,往往不会抉择报警,从而让真正的罪犯逍远法外,更进1步助长了他们的嚣张气焰,致使受到多次侵害。
什么是职场潜规则?
职场潜规则是职场上1种看不见的,明文没有规定的,约定成俗的,但是却又是广泛认同,实际起作用的,人们必须“遵循”的1种规则。
职场潜规则有好坏之分,好的职场潜规则比如企业文化等可以促进企业的发展壮大,但坏的职场潜规则则会破坏正常的职场规则。
为了便于理解,下面我们通过1个事例来阐明 什么是职场潜规则。
小惠是1名中介小姐,靠买房子拿提成谋生,某次1个客户在看房的时候对小惠说房子自己很称心,但他觉得小惠的服务态度还有所欠缺,并暗示如果小惠陪他1晚的话,他立刻全款买房,要不然的话,他只能找其他的中介小姐。
听了客户的话,小惠没有过多犹豫就在晚上陪了客户1夜,第2天客户果然兑现誓言全款买房,而小惠也顺利地拿到了自己的提成。
小惠为了自己的利益甜愿与客户 *** ,这是她自己自愿的行为,没有任何人逼迫她,这就是典型的职场潜规则之1。
灰色 *** 和职场潜规则是1回事吗
广义上说,灰色 *** 是职场潜规则的1种,职场潜规则包含灰色 *** 。灰色 *** 和职场潜规则有什么不同吗?
1、场所不同。灰色 *** 1般发生在熟人、朋友之间,人群更广泛,受众更多,而职场潜规则则只发生在职场上,受众较窄。
2、意愿不同。灰色 *** 是女性受到另1方的要挟、诱惑等在不情愿中发生了关系,女性本质上是不情愿的;而职场潜规则则是女性为了自己的利益、职位等甜愿被对方潜规则,是1种双方你情我愿的关系。
所以两者虽然有相似之处,但是却又有本质上的区别,大家千万别搞混了。
灰色 *** 这么可怕,生活中如何避免灰色 *** 呢
职场潜规则只要女性没有意图,那么对自身是没有侵害的,但是灰色 *** 则不然,由于可能发生在熟人朋友之间,加上又夹杂利益纠纷,女性朋友1个不小心就可能中招,那么如何避免灰色 *** 呢?
1、要果敢 地反抗别人的诱惑。
灰色 *** 发生的根本原因还是受害者意志不果敢 ,被别人的轻易许诺或者抛出的利益所诱惑,从而心理上产生了动摇,最终半推半就中被侵犯。
所以我们特殊是年轻女性1定要树立正确的价值看,克制住自己,反抗住别人的诱惑。
2、意识清醒,坚持不妥协。
女性朋友要有危机意识,要意识到身边是存在1些不轨的男性,当意识到自己可能身处危急环境中时,要果敢 地表明自己的立场、态度并及时离开,不给犯罪分子任何可乘之机。
千万不要犹犹豫豫,抱有侥幸心里,否则悔之晚矣。
3、1旦被侵犯不要沉默,要敢于抗争。
如果最终不幸被侵犯,不要因为侵犯者是自己的朋友、熟人而不好意思,更不要想着自己是不是被 *** ,勇猛地站出来,揭露犯罪分子的丑恶嘴脸,并学会用法律武器保护自己的合法权益。
4、平时要学法懂法,法律是我们保护自己的合法武器,我们1定要学会利用它,日常中,我们最好学习常用的法律知识,做到知法懂法,究竟害人之心不可有,但防人之心不可无,当自己受到侵害后,果敢 的用法律来保护自己的合法权益。
写在最后
无论是职场潜规则还是灰色 *** ,女性都是受害的1方,所以女性朋友在日常工作和生活中1定要注重保护自己,不要轻信别人的蛊惑。
同时自身也要树立正确的价值看、人生看、理想看,只有这样才能让自己免受侵害,大家怎么看呢?
有哪些国产的谍战片值得1看,电视剧电影也行
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