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你们碰到过哪些变态的办公室政治

paiquba 05-15 2次浏览 0条评论

你们碰到过哪些变态的办公室政治

办公室相处确实很微妙很复杂,看起来每个人平时嘻嘻哈哈1片协调 ,其实都是暗流涌动。

我们单位每年年底有考评,考评结果分为4个档次,优异良好合格和不合格,当年考核优异积3分能涨1档工资,考核良好的积两分,累积够3分涨1档工资,考核合格的积1分。优异1般是十个人里面有1个名额,良好十个人里面两个名额,其余基本都是合格。

我们部门这种年底考核从来没有公开评选过,都是领导说了算,每年年底为了这个优异名额,那各路人马在领导面前是各种献媚献贡,说不上政治吧也是心里的小算盘打的啪啪响,有的为了在领导面前表现工作积极,上班时间不工作专门等到下班加班表现的,有给领导孩子介绍优异老师专门辅导孩子的,各路人马各种嘴脸显现,哈哈,也可以理解哈,谁给钱过不往呢,谁不想多拿工资呀。反正上班几十年了我是感觉职场无朋友[灵光1闪]

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达速跨越是什么意思

“达速跨越”这个词语,从字面上理解,它包含了“达速”和“跨越”两个动作。“达速”可以理解为达到某种速度或者效率,意味着迅速、高效地完成任务或目标。而“跨越”则是指超越某个界限或阻碍,达到新的水平或高度。因此,“达速跨越”这个词汇可能用于描述1个组织或个人在追求目标时,不仅追求速度,还追求跨越式的进取 和突破。这种表达方式强调了在快速发展的同时,不断挑战自我、超越极限的精神。
在实际使用中,“达速跨越”可能用于描述1个企业的发展战术,强调在保持高速增长的同时,不断实现技术和市场的突破,或者在个人成长的语境中,表达1个人追求迅速进取 并突破自我限制的决心和行动。这样的理念鼓励我们不断追求更高的目标,以更快的速度向前迈进,从而实现更大的成就。

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