如何在团队中发挥互补优势？

1. 马克·吐温

成功案例：马克·吐温是一位职业作家和演说家，他在尝试成为一名商人时却遭遇挫折，通过投资打字机，他赔了5万美元，一无所获。

反思：马克·吐温看到了出版商为了盈利而发行作品赚钱的情况，内心不满，决心放弃商业生涯，创办一家出版公司，商业与写作之间的差距让他陷入困境，出版公司破产，作家本人陷入债务危机。

2. 赫胥黎

成功案例：赫胥黎（Wolff）是一位著名物理学家，他曾在剑桥大学卡文迪什实验室首次与沃森合作，两人共同研究DNA结构，最终在1953年发表论文，揭示了DNA的双螺旋结构。

3. 李嘉诚

成功案例：李嘉诚是一个极具才华的华人企业家，他创立了腾讯公司，不仅在中国市场取得了巨大成功，还在全球范围内建立起了庞大的企业网络。

4. 卡尔·波普

成功案例：卡尔·波普（Pauk）是一位著名的瑞士建筑师，他的设计作品深受世界人民的喜爱，包括达利的作品《记忆的永恒》等。

5. 吴下阿蒙

成功案例：吴下阿蒙（Jiang Yu）是中国现代著名小说家，他在美国留学期间就开始研究实验物理，他凭借出色的实验能力在学术界取得了显著成就，并获得了诺贝尔奖。

这些故事展示了在不同的领域内，人们可以通过自己的特长和优势来弥补不足，从而实现自我价值的提升和成长，关键在于找到最适合自己的位置，充分发挥自己的长处，同时也要学会调整和完善自己，才能在各自的领域取得成功。